Audit
de votre payroll
Une entreprise n’est rien sans les forces vives qui la composent. Le personnel, bien qu’essentiel au bon fonctionnement de la structure, a un coût. La masse salariale représente, en moyenne, près de 40% des dépenses. Cela a évidemment des répercutions sur la rentabilité, surtout lors de périodes plus compliquées. Une restructuration vous semble la seule solution ? EasyPartners vous aide à retrouver de la trésorerie en optimisant la masse salariale, et ce, sans impact sur le personnel. En effet, il est tout à fait possible de revoir les coûts sans pour autant se séparer de collaborateurs. Cela demande de la créativité et, surtout, la recherche de toutes les ressources disponibles pour faire évoluer les packages salariaux. Notre société trouve des solutions créatives pour résoudre vos problèmes. Notre service s’adresse aux petites et moyennes entreprises désirant revoir efficacement leur payroll, avec une possibilité de rétroactivité jusqu’à 3 ans.
- Audit de votre payroll
- Solutions créatives
- Amélioration de la rentabilité
- Ressources humaines optimales
- Investissements positifs
EasyPartners est à votre service pour gagner en rentabilité grâce à une optimisation de la masse salariale. Il s’agit souvent de coûts opérationnels conséquents pouvant avoir un impact sur le fonctionnement de l’entreprise. L’humain est au centre des valeurs de notre entreprise. Il est essentiel pour nous de trouver des solutions pertinentes sans que celles-ci aient un impact sur le travailleur, que ce soit via une perte de salaire, d’avantages ou un licenciement. Des ressources existent pour réaliser des économies et notre mission est d’aller les chercher. Nous trouvons des solutions créatives pour répondre à vos problèmes. Notre équipe réalise un audit du payroll. Cette analyse nous permet d’aller chercher les aides, subsides, primes disponibles auprès de la Région wallonne ou de Bruxelles Capitale. Nous activons les points socio-fiscaux possibles pour accroitre la rentabilité de votre activité.
Les salaires représentent à eux seuls près de 40% des coûts d’une entreprise. Mais cela n’est pas figé et c’est notre rôle d’activer tous les leviers pour vous permettre de réaliser des économies. C’est d’ailleurs le principal avantage de l’optimisation salariale : un impact positif sur les finances. Grâce à des primes ou des actions fiscales, nous vous aidons à améliorer la rentabilité de l’entreprise. La trésorerie se voit allégée, vous permettant de réaliser d’autres investissements afin de booster votre capacité opérationnelle ou de faire face à des changements économiques. EasyPartners vous épaule dans les démarches administratives et vous guide dans la gestion RH. Nous vous aidons à structurer davantage votre capital humain grâce à des outils efficaces. Nous nous sommes entourés de spécialistes pour maximiser notre accompagnement : avocats, juristes… Nous mettons toutes les chances de notre côté pour apporter des solutions. Nous appliquons le principe « no cure, no pay » : vous ne payez que si vous obtenez un résultat.
L’accompagnement EasyPartners :
- Audit de votre entreprise
- Accompagnement de vos collaborateurs dès le 1ᵉʳ jour
- Mise en place d’une veille trimestrielle
- Accompagnement de votre entreprise au quotidien
- Partenaires ressources
Vous avez un problème ? Nous sommes là pour trouver les solutions. Prenons rendez-vous pour discuter de notre collaboration.
Comment fonctionne le payroll de votre structure ? C’est ce que nous devons savoir pour aller à la recherche des ressources adaptées.
La créativité est de mise. Nous actionnons tous les leviers possibles : aides, subsides, primes, optimisations fiscales.
Nous vous accompagnons tout au long des démarches et fournissons les outils nécessaires pour une amélioration de la rentabilité.